Itt az Y generáció!

Nehéz helyzetben vannak a huszonévesek, hiszen képességeik és munkahelyi igényeik nem mindenben egyeznek meg a vállalatok elvárásaival. Ugyanakkor a munkaadóknak is van min változtatniuk, ha az értékes, nagy tudású fiatal szakembereket meg akarják szerezni és hosszú távon megtartani.